Прокуратура разъясняет

26 Августа 2024

Так, установлены требования к деятельности юридических лиц по трудоустройству граждан РФ для работы на судах, плавающих под флагом иностранного государства (в числе прочего введена обязанность уведомлять федеральный орган исполнительной власти о начале осуществления данной деятельности, определены требования к ведению списка трудоустроенных моряков,

26 Августа 2024

Указанный перечень дополнен такими техническими средствами реабилитации, как: ходунки шагающие складные; ходунки шагающие нескладные; кресло-коляска активного типа с жесткой спинкой; ходунки с подмышечной опорой с колесами складные; кресло-коляска с ручным приводом с жестким сидением и спинкой комнатная и др.

26 Августа 2024

Административная ответственность за потребление наркотических средств или психотропных веществ без назначения врача либо новых потенциально опасных психоактивных веществ установлена ч. 1 ст. 6.9 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях

26 Августа 2024

С 01.01.2024 вступили в силу изменения в законодательство, касающиеся ежемесячного пособия по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет. Теперь право на ежемесячное пособие будет сохраняться при прерывании отпуска по уходу за ребенком или работе в период такого отпуска у другого работодателя.

26 Августа 2024

08.08.2024 года вступили в силу изменения, внесенные Федеральный закон от 28.03.1998 N 53-ФЗ "О воинской обязанности и военной службе".

26 Августа 2024

Вступили в силу изменения, внесенные в Трудовой кодекс РФ.
Например, скорректирован порядок расследования и учета несчастных случаев на производстве, введено понятие микроповреждений (микротравм), учет и рассмотрение обстоятельств и причин которых работодатель осуществляет самостоятельно, введен запрет (за некоторым исключением) на работу в опасных условиях труда.

28 Июня 2024

За все дни ежегодного оплачиваемого отпуска, на которые работник имеет право, денежная компенсация выплачивается при увольнении (часть первая ст. 127 ТК РФ). При продолжении трудовых отношений денежной компенсацией может быть заменена только часть ежегодного оплачиваемого отпуска, превышающая 28 календарных дней (часть первая ст. 126 ТК РФ).

28 Июня 2024

В соответствии с ч. 1 ст. 59 ТК РФ срочный трудовой договор может быть заключен на время исполнения обязанностей отсутствующего работника, за которым в соответствии с трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами, трудовым договором сохраняется место работы. В силу ч. 2 ст. 57 ТК РФ в срочном трудовом договоре обязательно указывается срок его действия и обстоятельства (причины), послужившие основанием для заключения срочного трудового договора в соответствии с Трудовым кодексом РФ или иным федеральным законом.

28 Июня 2024

Ежегодный оплачиваемый отпуск должен быть предоставлен внутреннему совместителю одновременно с отпуском по основному месту работы. Средний заработок для оплаты предоставляемых отпусков должен быть рассчитан отдельно из полученного работником заработка по каждому трудовому договору.

28 Июня 2024

В соответствии с частью 2 ст. 21, ст. 56, частью 1 ст. 91, ст. 100 ТК РФ работник должен исполнять свои трудовые (должностные) обязанности в течение всего рабочего времени, установленного ему правилами внутреннего трудового распорядка или трудовым договором, а работодатель обязан предоставлять работнику работу, обусловленную трудовым договором, в течение всего установленного работнику рабочего времени.